Gebruik WK-content voor interne communicatie en employer branding
December 10, 2025
Waarom WK-content werkt op de werkvloer
Het WK leeft. Ook op kantoor.
Iedereen heeft een mening.
Iedereen heeft een favoriete speler.
En iedereen volgt de stand.
Dat maakt het WK perfect voor interne communicatie.
Het is herkenbaar.
Het is veilig om over te praten.
En het verbindt mensen.
Gebruik die kracht.
Koppel WK-content aan je interne kanalen.
Zo bouw je aan employer branding én meer plezier op de werkvloer.
Belangrijk: met een Poule, Pool of Voetbalpoule bedoelen we hier een voorspelspel.
Medewerkers voorspellen uitslagen van wedstrijden.
Het gaat dus niet om spelers kiezen, maar om wedstrijden voorspellen.
WK-content als motor voor interne communicatie
Je wilt dat collega’s je interne kanalen lezen.
Maar nieuws over beleid voelt vaak zwaar.
WK-content maakt het licht en leuk.
Koppel belangrijke thema’s aan WK-momenten:
Start van het WK → aftrap van een campagne
Groepsfase → focus op teamdoelen
Knock-outfase → aandacht voor prestaties
Finale → terugblik en successen vieren
Zo wordt WK-content interne communicatie.
Niet alleen vermaak.
Maar een drager van je boodschap.
Employer branding: laat zien wie je bent
Werkzoekenden letten op sfeer.
Medewerkers letten op trots.
Het WK is een kans om deze cultuur te tonen.
Denk aan:
Foto’s van kijkmomenten op kantoor
Stories over teams die samen voorspellen
Korte interviews met collega’s over hun voorspellingen
Een leaderboard van de bedrijfspoule in je nieuwsbrief
Deel een selectie op LinkedIn of Instagram.
Laat zien dat je bedrijf samen beleeft.
Dat is employer branding in de praktijk.
Echt. Eenvoudig. Menselijk.
De kracht van een bedrijfspoule (Voetbalpoule)
Een Poule of Voetbalpoule is makkelijk uit te leggen:
Medewerkers melden zich aan
Ze voorspellen de uitslagen van WK-wedstrijden
Ze krijgen punten bij goede voorspellingen
Er is een klassement met collega’s
Dat is alles.
Toch levert het veel op:
Meer contact tussen afdelingen
Vriendschappelijke competitie
Gespreksonderwerpen bij de koffie
Extra reden om bedrijfsnieuws te volgen
Onderzoek laat zien dat betrokken medewerkers productiever zijn.
Zie bijvoorbeeld de cijfers over employee engagement van Gallup.
Een eenvoudige Poule kan hier direct aan bijdragen.
Praktische ideeën voor WK-content in interne communicatie
1. WK-kick-off met directie
Laat een directielid een korte video opnemen:
Welkom aan het WK
Uitleg van de bedrijfspoule
Koppeling naar jullie kernwaarden
Oproep om mee te doen
Plaats de video op intranet of Teams.
Zo geef je de aftrap persoonlijk gewicht.
2. Dagelijkse of wekelijkse WK-update
Maak een vaste update:
Uitslagen van de belangrijkste wedstrijden
Stand van de bedrijfspoule
Quote van een collega over het WK
Een korte link naar een intern thema (veiligheid, klantfocus, innovatie)
Houd de tekst kort.
Gebruik veel witruimte.
Zo leest iedereen het snel.
3. Teamchallenges
Maak extra opdrachten per team:
Bonuspunten als een heel team zich inschrijft
Extra score als een team samen een slogan bedenkt
Mini-prijsje voor het meest originele teamnaam in de Poule
Zo stimuleer je samenwerking.
En je maakt het speels.
4. WK-kijkmomenten koppelen aan beleid
Plan een kijkmoment bij een wedstrijd van Oranje.
Koppel dit aan een kort intern item:
Voor de wedstrijd: korte update over kwartaaldoelen
Tijdens de rust: 5 minuten over veiligheid of welzijn
Na de wedstrijd: bedankje en verwijzing naar intranet
Zo wordt WK-content een drager van serieuze onderwerpen.
Zonder zwaar te voelen.
Marketing en employer branding koppelen aan de Poule
Voor veel bedrijven is interne communicatie deel van marketing.
Je merk begint van binnen.
Een sterke Poule helpt daarbij.
Gebruik de WK-periode om:
Merkwaarden te herhalen (samen, ambitie, plezier)
Verhalen van medewerkers te delen
Leidinggevenden zichtbaar te maken
Successen intern te vieren
Zorg dat de stijl aansluit op je externe merk.
Zelfde kleuren.
Zelfde tone of voice.
Zo voelt alles één geheel.
Tips voor een succesvolle WK-bedrijfspoule
Maak deelname simpel
Eén duidelijke link. Korte uitleg.Communiceer vaak en kort
Liever veel kleine berichten dan één lang verhaal.Vergeet remote collega’s niet
Zij moeten net zo makkelijk mee kunnen doen.Kies prijzen die passen bij je cultuur
Denk aan teamlunch, extra vrije middag, of een leuke beker.Meet resultaat
Vraag na het WK om feedback.
Hoe vonden collega’s de Poule?
Voelden ze zich meer betrokken?
Zo helpt Bedrijfspoule jouw WK-campagne
Met Bedrijfspoule organiseer je snel een eigen Voetbalpoule voor het WK.
Volledig online.
Makkelijk uit te leggen.
Gemaakt voor bedrijven en organisaties.
Wij helpen je met:
Een gebruiksvriendelijke Poule op maat
Heldere communicatie-templates voor mail en intranet
Ideeën voor prijzen en acties
Tips om WK-content te koppelen aan interne communicatie en employer branding
Wil je WK-content inzetten voor interne communicatie én employer branding?
Dan is een eigen bedrijfspoule een logische eerste stap.
Laagdrempelig. Leuk.
En direct zichtbaar in betrokkenheid op de werkvloer.